近期，江苏省人力资源和社会保障厅发布消息，决定延续一次性扩岗补助的实施，并对社会保险补贴的适用范围进行扩展。凡是符合条件但在2025年没有申请的相关人员，今年仍有机会申请，不容错过！而且，扩大的社会保险补贴政策将在2026年继续执行，并且补贴的适用范围也有所扩大！根据新的规定，个人实际缴纳的社保费用可获得25%的补贴。符合相关政策条件，但在2025年未能及时申请的人员，2026年可以继续进行申请。

接下来，将从几个方面详细介绍此项政策的内容，主要包括：1. 适用对象 2. 申请与发放方式 3. 实施期限 4. 申请流程。

1. 适用对象范围 政策主要面向那些吸纳重点群体的中小微企业，这些企业在2026年需按规定新缴或继续缴纳基本养老、基本医疗及失业保险费的，均可按照实际缴纳的25%给予补贴。需同时符合以下条件： - 企业必须在江苏省内注册； - 具有制造业、生活服务业（如批发、零售、住宿、餐饮、居民服务、教育等）、现代服务业（如信息技术服务、金融服务、交通运输等）等行业特点，并且不被划分为大型企业。

针对人群方面，包括： - 2026届高校毕业生； - 2024届和2025届尚未就业的高校毕业生（具体通过教育部门的数据确认）； - 技工院校的高级工、预备技师、技师班及特殊教育类毕业生，相关待遇与高校毕业生相同； - 登记失业超过半年的人； - 防止返贫的对象。

2. 申请与发放方式 补贴将根据企业为重点群体实际缴纳的社会保险费采取“先缴后补”的方式进行。省人社厅将按月下发符合条件的企业和重点群体的名单，各地人社部门会进行复核，随后通知企业或重点群体进行申请。审核通过后，补贴将直接发放到重点群体的社保卡账户中。符合条件的企业及重点群体可以向当地公示申请，而一旦企业的劳动者缴费状态或金额发生变化，需及时进行调整。

3. 政策实施期限 补贴从企业2026年为重点群体实际缴纳的社会保险费当月起计算，重点群体享受补贴的总时限严格限制在12个月内。该政策执行的结束日期为2026年12月31日，申请的截止日期则定在2027年3月31日。那些在2025年符合条件却未申请的人员，2026年依然可以提出申请。若相关人员未在规定时间内申请或完善信息，将被视为放弃权益。

4. 申请流程 - 线上申请： 1. 登录江苏人社网上办事服务平台； 2. 进入“就业创业”模块，找到“重点行业重点群体补贴申请”，进行申请； 3. 若存在符合条件但已离职的员工，可以通过“重点行业重点群体补贴申请（已离职）”进行申请。

- 线下申请： 企业可以到纳税地的公共就业服务机构进行咨询和申请。

最后提醒，如果符合2025年政策却未申请的朋友们，2026年还有机会再次申请，务必要把握住这次机会。